tree · classes · sources · search · improve
root / government_admin / government_procurement

Code of Ethics and Professional Conduct in Implementing the Government Tenders and Procurement Law and its Regulations 1441H

ncar · regulation · processed · 14 chunks

date_gregorian=2020-04-24 date_hijri=1441-08-21 document_type=regulation entity=document_number:م/۱۲۸ entity=keyword:مشتريات entity=keyword:منافسات entity=keyword:مشتريات حكومية entity=keyword:تعارض مصالح entity=keyword:سلوكيات entity=keyword:أخلاقيات entity=keyword:نزاهة entity=agency:وزارة المالية entity=agency:هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية entity=agency:الديوان العام للمحاسبة entity=agency:هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية entity=legal_basis:royal_decree:128 entity=agency:المركز السعودي للتنافسية والأعمال entity=summary:تضمنت اللائحة : تعريفات، هدف اللائحة، الموظفين الذين تسري عليهم أحكام اللائحة، ما يجب على الموظف التقيد به، ما يحظر على الموظف، ما يتعين على الجهة الحكومية، المخالفات والعقوبات، النشر والنفاذ. entity=document_number:537 language=ar taxonomy_l1=government_admin taxonomy_l2=government_procurement validity=valid validity_confidence=1.0
# المملكه العربيه السعوديه
# الامانه العامه لمجلس الوزراء
# قرارات مجلس الوزراء

قرار رقم : (٥٣٧)
وتاريخ : ١٤٤١/٨/٢١ه

ان مجلس الوزراء

بعد الاطلاع علي المعامله الوارده من الديوان الملكي برقم ٦٨٠٥٤
وتاريخ ١٤٤٠/١١/٢٨ه ، المشتمله علي خطاب معالي وزير الماليه رقم ١١٤٤٦
وتاريخ ١٤٤٠/١١/١٩ه ، في شان مشروع لايحه تنظيم تعارض المصالح في تطبيق
نظام المنافسات والمشتريات الحكوميه ولايحته التنفيذيه، ومشروع لايحه تنظيم
سلوكيات واخلاقيات القايمين علي تطبيق نظام المنافسات والمشتريات الحكوميه
ولايحته التنفيذيه.

وبعد الاطلاع علي مشروعي اللايحتين المشار اليهما.

وبعد الاطلاع علي الماده (السادسه والتسعين) من نظام المنافسات والمشتريات
الحكوميه، الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/۱۲۸) وتاريخ ١٤٤٠/١١/١٣ه.

وبعد الاطلاع علي المحضر رقم (٨٤٦) وتاريخ ١٤٤١/٦/٢٤ه ، المعد في هييه الخبراء بمجلس الوزراء.

وبعد الاطلاع علي التوصيه المعده في مجلس الشؤون الاقتصاديه والتنميه
رقم ( ١٤ - ٤١/٢٣ /د) وتاريخ ١٤٤١/٧/١٥ه.

وبعد الاطلاع علي توصيه اللجنه العامه لمجلس الوزراء رقم (٥٨٤٧)
وتاريخ ١٤٤١/٨/١٤ه.

يقرر ما يلي:

اولا : الموافقه علي لايحه تنظيم تعارض المصالح في تطبيق نظام المنافسات والمشتريات
الحكوميه ولايحته التنفيذيه، بالصيغه المرافقه.

ثانيا : الموافقه علي لايحه تنظيم سلوكيات واخلاقيات القايمين علي تطبيق نظام
المنافسات والمشتريات الحكوميه ولايحته التنفيذيه بالصيغه المرافقه.

رييس مجلس الوزراء

المملكه العربيه السعوديه
هييه الخبر المجالس الوزراك
Bureau Of Experts At The Council Of Ministers
بسم الله الرحمن الرحيم
الرقم
التاريخ
المرفقات
/
/
١٤ه
لايحه تنظيم سلوكيات واخلاقيات القايمين علي تطبيق نظام المنافسات والمشتريات الحكوميه
الماده الاولي:
ولايحته التنفيذيه
يقصد بالعبارات والكلمات الاتيه اينما وردت في هذه اللايحه المعاني الموضحه امام كل منها:
النظام نظام المنافسات والمشتريات الحكوميه.
اللايحه التنفيذيه اللايحه التنفيذيه للنظام.
اللايحه: لايحه تنظيم سلوكيات واخلاقيات القايمين علي تطبيق النظام واللايحه التنفيذيه.
الجهه الحكوميه الوزارات والاجهزه الحكوميه والهييات والمصالح والمؤسسات العامه والاجهزه ذات
الشخصيه المعنويه العامه المستقله.
الموظف: كل من يعمل في الجهه الحكوميه او كان متعاقدا او متعاونا معها، ويشارك في اي من
اجراءات المنافسات والمشتريات الحكوميه او له تاثير مباشر او غير مباشر، في اجراءات المنافسات
والمشتريات الحكوميه في اي مرحله من مراحلها.
المتعامل: كل مقاول او مورد او متعهد او مقدم خدمات او مقاول من الباطن؛ متعاقد او متقدم
للتعاقد مع الجهه الحكوميه ايا كان موضوع العقد، سواء اكان ذلك باسمه او كان وكيلا او ممثلا للغير
بشكل مباشر او غير مباشر.
السلوكيات والاخلاقيات مجموعه المبادي والقيم والواجبات التي تهدف الي ضمان النزاهه والشفافيه
والالتزام وضبط سلوك الموظف في جميع ما يتعلق باعمال واجراءت المنافسات والمشتريات الحكوميه.
الماده الثانيه:
تهدف اللايحه الي :
١ - ترسيخ مبادي الانضباط الوظيفي للموظف في التعامل والتصرف بمهنيه ونزاهه وموضوعيه في جميع
مراحل تطبيق النظام واللايحه التنفيذيه.
٢- تحقيق الشفافيه والنزاهه والموضوعيه والحياد في تاديه الواجبات والمسؤوليات الوظيفيه.
المملكه العربيه السعوديه
الامانه العامه لمجلس الوزراء
المملكه العربيه السعوديه
هييه الخراء بمجلس الوزراء

المملكه العربيه السعوديه
هييه و الخبر المجالس الوزراك
Bureau Of Experts At The Council Of Ministers
بسم الله الرحمن الرحيم
الرقم
التاريخ
المرفقات
/
١٤ه
وضع القواعد اللازمه لضمان تنفيذ اعمال المنافسات والمشتريات الحكوميه بعداله وجوده وكفايه
عاليه.
الماده الثالثه:
۱ - تسري احكام اللايحه علي كل من له علاقه مباشره او غير مباشره بالمنافسات والمشتريات الحكوميه
من الموظفين.
٢ - تعد اللايحه جزءا لا يتجزا من العقود والقرارات التي تربط الجهه الحكوميه بالموظف، سواء اكانت
عقود عمل او قرارات تعيين او مستندات نظاميه ذات علاقه .
الماده الرابعه:
مع مراعاه ما ورد في نظام الخدمه المدنيه واللايحه التنفيذيه للموارد البشريه في الخدمه المدنيه ونظام
العمل وما نصت عليه مدونه قواعد السلوك الوظيفي واخلاقيات الوظيفه العامه والانظمه ذات العلاقه،
يجب علي الموظف التقيد بما ياتي:
1 - اداء عمله في حدود الصلاحيات المخوله له نظاما، وتوخي المصلحه العامه دون غيرها.
٢ - الالتزام بمبادي الشفافيه والمساواه والعداله مع المتعاملين في جميع اجراءات ومراحل المنافسات
والمشتريات الحكوميه.
- التحلي بالامانه والاخلاق الحميده واداء واجباته ومسؤولياته وفق اعلي معايير النزاهه والحياد
والموضوعيه.
- الالتزام التام باحكام النظام واللايحه التنفيذيه والانظمه ذات العلاقه والعقود والتاكد من تطبيقها
بكفايه وفاعليه في جميع اجراءات ومراحل المنافسات والمشتريات الحكوميه بما يحقق افضل عايد للمال
العام.
الماده الخامسه:
مع مراعاه ما ورد في نظام الخدمه المدنيه واللايحه التنفيذيه للموارد البشريه في الخدمه المدنيه ونظام
العمل والانظمه ذات العلاقه وما نصت عليه مدونه قواعد السلوك الوظيفي واخلاقيات الوظيفه العامه،
يحظر علي الموظف ما ياتي:
۱ - استغلال الوظيفه في تحقيق اي مصلحه خاصه له او لغيره.
المملكه العربيه السعوديه
المملكه العربيه النعوت

# المملكه العربيه السعوديه
## هييه الخبراء بمجلس الوزراء
Bureau Of Experts At The Council Of Ministers

بسم الله الرحمن الرحيم

**الرقم**
**التاريخ** ١٤ه / /
**المرفقات**

٢- افشاء اي معلومه سريه او ليست محل اعلان تتعلق بمنافسات ومشتريات الجهه الحكوميه في اي من اجراءاتها وفي جميع مراحلها.
٣- اخفاء اي معلومه عن المتعامل يتوجب عليه الافصاح عنها.
٤- طلب او تشجيع تقديم الهدايا، او قبولها، او ايه منفعه ذات قيمه ماديه او معنويه، مباشره او غير مباشره، من المتعامل.
٥- الامتناع عن اصدار قرار او اجراء معين يجب عليه اتخاذه، او تعطيله، بما في ذلك رفض تسلم العينات المطابقه للشروط والمواصفات، او تاخير اعتماد المخططات، او اصدار الموافقات دون سبب مشروع.
٦- تعطيل صرف مستحقات ومستخلصات المتعامل مع الجهه الحكوميه دون مسوغ نظامي.

## الماده السادسه:

يتعين علي الجهه الحكوميه ما ياتي:
١- اتخاذ ما يلزم من اجراءات تتيح للموظف والمتعامل ابلاغها عن اي موظف او متعامل اخر يرتكب اعمالا تخالف احكام النظام واللايحه التنفيذيه واللايحه والانظمه واللوايح الاخري ذات العلاقه.
٢- توفير الحمايه الكافيه للموظف او المتعامل بما يضمن عدم التعرض له وظيفيا او المساس بمميزاته او حقوقه.
٣- تعيين موظف مختص باستقبال البلاغات والتعامل معها وحفظها.
٤- التعامل مع اي بلاغ وفقا للانظمه واللوايح المراعاه لديها، والرفع فورا الي الجهات المختصه في شان ذلك.

## الماده السابعه:

يساءل الموظف تاديبيا عند مخالفته ايا من احكام اللايحه؛ وفق نظام تاديب الموظفين ونظام العمل والانظمه الاخري ذات العلاقه.

## الماده الثامنه:

يعمل باللايحه اعتبارا من تاريخ نشرها في الجريده الرسميه.

المملكه العربيه السعوديه
الامانه العامه لمجلس الوزراء

المملكه العربيه السعوديه
هييه الخبراء بمجلس الوزراء