gstc_gov_sa · decision · processed · 19 chunks
بسم الله الرحمن الرحيم اللجه الاستيافيه للمخافات والمنازعات الضريبيه الداره الاستينافيه الاولي لمخافات ومنازعات ضريبه الدخل IR-2023-71223: قرار رقم: (1-71223-2021) الصادر في الاستيناف المييد برقم في الدعوي المقامه المستاف من/المكلف سجل تجاري (…), رقم مميز (…) المستاف فحده ضد/ هييه الزکاه والضريه والجمارك الحمد لله وحده والصلاه والسلام علي من لا نبي بعده: انه في يوم الاحد 2023/08/06، اجتمعت الداره الاستثنافيه الاولي لمخالفات ومنازعات ضريبه الدخل المشكله مبوب الامر الملكي رقم (13957) وتاريخ 1444/02/26 ه_ وذلك بمقرها في مدينه الرياض، بحضور كل من: رييسا ... / الدكتور عضو ... / الدكتور عضو ... / الاستاد/ وذلك للنظر في الاستثناف المقدم بتاريخ: 2021/09/16 م، من / ... هويه وطنيه رقم (...) بصفته وكيلا شرعيا بموجب وكاله رقم (412127946) للشركه المستانفه، علي قرار الدايره الاولي للفصل في مخالفات ومنازعات ضريبه الدخل في محافظه جده ذي الرقم (IZJ-2021-655) المصادر في العوي رقم (1-5075-2020) المتعلقه بالربط الضريبي لعام 2018 م في العوي المقامه من المستانف في مواجهه هييه الزكاه والضريه والجمارك، والذي قضي قرار داره الفصل فيها بما ياتي: اولا: رفض اعتراض المقدعيه (... سجل تجاري ...) علي بند حساب نسبه التامينات بواقع (% من رواتب الموظفين سواء اكانوا سعوديين او غير سعوديين. ثانيا: رفض اعتراض المقدعيه (… سجل تجاري) ... علي بند الزياده في رواتب الموظفين وعدم حساب المكافات والغازيا. ثالثا: رفض اعتراض المقدعيه (… سجل تجاري) ... علي بند عدم حساب راتب ابن صاحب الشركه ضمن المصاريف الجاز حسها. وحيث لم يلق هذا القرار قبوله لدي المكلف (…) تقدم بلالحه استيناف تضمنت ما ملخصه التي: 4/1 www.gstc.gov.sa: الموقع الالكتروني 8001220000: الرقم المجاني بسم الله الرحمن الرحيم اللجنه الاستيافيه للمخالفات والمنازعات الضريبيه اذ يعترض المكلف علي قرار لجنه الاعتراض محل الطعن، فانه يثي بانه وفيما يخش بند (المبالغ المدفوعه للاتمينات الاجتماعيه عن الموظفين السعدويين) ويفيد فيما يتعلق بالمالغ المدفوعه للاتمينات الاجتماعيه عن الموظفين السعدويين وعدم انتساب هذه المبالغ بحبه اننا لم نقم بتقديم البييه علي المبالغ المسعده بهذا الخصوص ، عليه نزفق لسعادتكم ما يلي : ايصالات استلام ر سميه صادره من التامينات الاجتماعيه مع بيانات تفصيليه بهذه المبالغ (مستند ٢) ، الافاده الالكترونيه تفيد ان هناك ربط اي بين التامينات الاجتماعيه وبيين هييه الزكاه والدخل ابتداء من شهر يناير 2018 م (مستند ٣) وهو ما يؤكد من كافه البيانات الخاصه بالالمبالغ المستحقه علي الشريكه قييمه المبالغ المسدده موجود لدي هييه الزكاه والدخل ( ). وفيما يتعلق ببند (الزيادات والمكافات التي لم تسلمها الموفيين) فيفيد المكلف بانه فيما يخص عدم تقدميم المستندات الثبوتيه افراد المكلف انه تم تقديم البييه علي ذلك ومنها صور عقد ايجار الموظف ... و صوره من الحواله التي تمت من قبل شركه ... بقيمه 60,000 (الي حساب المؤجر، و سيتيم اعاده اضافه (مستند 4) وهو ما يؤكد تقديم البييه علي هذه المصاريف وتكون هذه المصاريف قد تم اثباتها مستنديا. وفيما يتعلق ببند (عدم احتساب اجر المدير العام ضمن المصاريف الجازح سمها) ويفيد ان شركه المكلف لا يوجد لها سوي مدير عام واحد وحيث انها لا يمكن ان تدار الا من خلال مدير عام و ان اجر المدير العام (ابن صاحب الشركه) اقل من اجر المثل اذ يبلغ مقداره (20,000) (ريال 140,000) (50,000) (50,000) (50,000) (50,000) (50,000) (50,000) (50,000) (5 شهريا فانه يعتبر من المصاريف الضروريه لتحقيق الدخل الخاضع للضريه. وفي يوم الاحد بتاريخ 20/08/06 م، اجتمعت الداره الاستنافيه الاولي لمخالفات ومنازعات ضريبه الدخل، عبر التوصل المريي طبقا اجراءات التقياضي المريي عن بعد; استنادا علي ما جاء في البند رقم: من الماده الخاصه عشره من قواعد عمل لجان الفصل في المخالفات والمنازعات الضريبه الصادره بالامر الملكي رقم: (26040) وتاريخ: 1441/04/21 ه…… وبعد الالطاع علي الاستثناف، وبعد فحص ما احتواه ملف الفضيه، وبعد المداوله نظاما; وحيث لم تجد الدايره ما يستحي حضور اطراف الاستثناف، قرت الداره ققباب المرافعه وجر اقضيه للفصل فيها. اسباب القرار وحيث انه بمراجعه مستندات القضيه ولايحه الاستثناف المقدمه من المكلف تبين للدايره استيفاء شروط نظر الاستيناف شكلا وفقا للشروط المنصوص عليها في الانظمه واللوايح والقرارات ذات الحله، الامر الذي يكون معه طلب الاستيناف مقبوله شكلا لتقدميه من ذي صفه، وخلال المده النظاميه المqقره لاجراء. وفي الموضوع، وحيث انه بخصوص استيناف المكلف بشان بند (الزيادات والمكافات التي لم تسلمها المستندات الثبوتيه وافاد بتقدم البينه علي ذلك ومنها صور عقد ايجار الموظف ... وصوره من الحواله التي تمت من قبل شركه... بقيمه (60,000) الي حساب المؤجر، وسیتم اعاده اضافه (مستند 4) وهو ما 4/2 الموقف الالكتروني : الموقع 8001220000 : الرقم المجاني بسم الله الرحمن الرحيم اللجنه الاستيافيه للمخالفات والمنازعات الضريبيه يؤكد تقدم بييه علي هذه المصاريف وتكون هذه المصاريف قد تم اثباتها مستنديا. استنادا علي نص الماده (12) من نظام ضريبه الدخل الصادر بالمرسوم الملكي رقم (1) بتاريخ 01/15 ه، والمتضمن علي "جميع المصاريف العاديه والضروريه toقيق الدخل الخضع للضريبه، سواء كانت مسوده او مستحقه، والمتكبه ذلك السنه الضريبيه هي مصاريف جايزه الحسم عند احتساب الوعاء الضريبي" كما نعت الفقره (1) من الماده (9) من اللايحه التنفيذيه لنظام ضريبه الدخل والصادر بالقرار الوازاري رقم (1535) وتاريخ والمتضمنه علي "المصاريف التي يجوز سمها toتجديد الدخل الخضع للضريبه هي: 1- جميع المصاريف العاديه والضروريه لتحقيق الدخل الخضع للضريبه، سواء كانت مسوده او مستحقه، بشرط توافر الضوابط الاتيه: - ان تكون نفقه فعليه مؤيده بمستندات ثبوتيه او قران اثبات اخري، تمكن المصلحه من التاكد من صحتها. ب- ان تكون مرتبطه بتحقيق الدخل الخضع للضريبه. ج- ان تكون متعلقه بالسنه الضريبيه. د- الا تكون طبيعه راسماليه. وبناه علي ما سبق، وحيث ان تلك المصاريف تعتبر جايزه الحسم اذا تم اثبات انها مصاريف فعليه ومؤيده بمستندات ثبوتيه. وحيث ان ما يخص ايجار منزل الموظف/ .... بملغ (60,000) ريال والمرج ضمن بند الایجارات والذي لم يدرج تحت بند الرواتب والاجور ومزايا الموظفين حسب افاده الهينه، وحيث افاد المكلف بان مصروف ايجار الموظف هو من قبيل المزايا الاضافيه wed قدم المكلف الوالات البيكيه وعقد الايجار، وحيث ان المكلف قام بادراج بحد سن بملغ (20,000) ريال وقام بادراج مصروف ايجار بملغ (60,000) بملغ (60,000) ريال ولم يوضح المكلف اسباب عدم ادراج ايجار سكن الموظف تحت بحد سن بملغ الموظفين، ولم يقدم القوايم الماليه التي تثبت عدم وجود ازدواج في حسم هذا المصروف. الا انه قدم صوره عقد ايجار الموظف ... وصوره من الحواله التي تمت من قبل شركه ... بقيمه (60,000) الي حساب المؤجر. وعليه تي الدايره جواز حسم مصروف ايجار الموظف ... البالغ (60,000) ريال، يقول استثناف المكلف واغاء قرار دايره الفصل. وحيث انه بخصوص بقيه البنود محل العوي، وحيث انه لا تثريب علي الدايره بالاخذ باسباب القرار محل الطعن دون اضافه عليها متي ما قدرت ان تلك الاساب بqtfين عن ايراد اي جديد، لان في تاييدها لها بمحملته تلك الاس باب يتاكد معه انها لم تجد فيما وجه الي القرار من مطاعن ما يستحق الارد عليها باكثر مما تضمنته تلك الاس باب، ولما كان ذلك وكان الثابت ان القرار محل الاستيناف في شان المنازعه بخصوص البنود محل العطن جاء متفقا مع الاس باب lrثيه الحساني للتحل في نبي عليهها والكافيه لحمل قضايه احدت تولت الداره المصدره له تمحي مكمن النزاع فيه وانتهت بصدده الي النتيجه التي خلصت اليها في منظومه، وحيث لم تلحظ هذه الداره ما يستحي الاستداري او التعقيب بشانه في ضوء ما تم تقدميمه من فدوع مثاره امامها، Amar الذي تنتهي معه هذه الداره الي رفض استيناف المكلف وتاييد قرار داره الفصل محل الاستيناف فيها انتي اليه من نتيجه في بقيه البنود محول العوي محوملا علي اسبابه. وبناء علي ما تقدم وباستحاب ما ذكر من اسباب تورث الداره بالاجمع ما ياتي: 4/3 www.gstc.gov.sa: الموقع الالكتروني 8001220000: الرقم المجاني بسم الله الرحمن الرحيم اللجه الاستثنافيه للمخالفات والمنازعات الضريبيه منطوق القرار اولا: قبول الالستثناف شكلا من مقدمه المكلف/ ... سجل تجاري (...) رقم مميز (...) ضد قرار الدايره الاولي للفصل في مخالفات ومنازعات ضريبه الدخل في محافظه جده ذي الرقم (IZJ-2021-655) الصادر في الدعوي رقم (1-5075-2020) المتعلقه بالربط الضريبي لعام 2018 م. ثانيا:})(في المWOZO: 1- رفض استثناف المكلف وتاييد قرار دايره الفصل فيما يتعلق ببند (المبالغ المدفوعه للامينات الاجتماعيه عن الموظفين السعوديين). 2- قبول استيناف المكلف واغاء قرار دايره الفصل فيما يتعلق ببند (الزيادات والمكافات التي لم تسلمها للموظفين). 3- رفض استيناف المكلف وتاييد قرار دايره الفصل فيما يتعلق ببند (عدم احتساب اجر العام ضمن المصاريف الجايز حسها). ويعتبر هذا القرار نهاي وفق لاحكام الماده السابعه والاربعون والثامنه والاربعون من قواعد عمل لجان الفصل في المخالفات والمنازعات الضريبيه. عضو ... / الدكتور عضو ... / الاستاذ رييس الدارده ... / الدكتور 4/4 www.gstc.gov.sa: الموقع الالكتروني 8001220000: الرقم المجاني