ncar · regulation · processed · 10 chunks
بسم الله الرحمن الرحيم قرار مجلس التعليم الع الي رقم (6/ 67/ 1435) بالتوجيه البرقي الكريم رقم (37213) وتاريخ 12/ 5 /1435ه. صوره مع التحيه لصاحب المعالي وزير الماليه حفظه الله صوره مع التحيه لصاحب المعالي وزير الخدمه المدنيه حفظه الله صوره مع التحيه لصاحب المعالي وزير الاقتصاد والتخطيط حفظه الله معالي مدير جامعه ام القري الموقر معالي مدير الجامعه الاسلاميه الموقر معالي مدير جامعه الامام محمد بن سعود الاسلاميه الموقر معالي مدير جامعه الملك سعود الموقر معالي مدير جامعه الملك عبدالعزيز الموقر معالي مدير جامعه الملك فهد للبترول والمعادن الموقر معالي مدير جامعه الملك فيصل الموقر معالي مدير جامعه الملك خالد الموقر معالي مدير جامعه القصيم الموقر معالي مدير جامعه طيبه الموقر معالي مدير جامعه الطايف الموقر معالي مدير جامعه الملك سعود بن عبدالعزيز للعلوم الصحيه الموقر معالي مدير جامعه جازان الموقر معالي مدير جامعه حايل الموقر معالي مدير جامعه الجوف الموقر معالي مدير جامعه تبوك الموقر معالي مدير جامعه الباحه الموقر معالي مدير جامعه نجران الموقر معالي مدير جامعه الاميره نوره بنت عبدالرحمن الموقره معالي مدير جامعه الحدود الشماليه الموقر معالي مدير جامعه الدمام الموقر معالي مدير جامعه سلمان بن عبدالعزيز الموقر معالي مدير جامعه شقراء الموقر معالي مدير جامعه المجمعه الموقر سعاده مدير الجامعه السعوديه الالكترونيه المكلف الموقر السلام عليكم ورحمه الله وبركاته، ناقش مجلس التعليم العالي في جلسته (السادسه والسبعين) المعقوده بتاريخ 25/ 4 /1435ه، تعديل نص الماده (21) من لايحه الابتعاث والتدريب لمنسوبي الجامعات، وبعد ان اطلع علي نص الماده قبل التعديل، و بعده المتضمن ما يلي: الماده الحاديه والعشرون: (ا) قبل التعديل: يتقاضي المبتعث للداخل راتبه كاملا وبدل الانتقال المستحق له شهريا. (ب) التعديل المقترح: اولا: يتقاضي المبتعث للداخل والملتحق ببرامج الدراسات العليا راتبه كاملا وبدل الانتقال المستحق شهريا بما في ذلك بدل التفرغ للاطباء والصيادله والاخصاييين والفنيين والمعيدين والمحاضرين بكليات الطب وطب الاسنان والصيدله والتمريض والعلوم الطبيه التطبيقيه والمستشفيات الجامعيه. ثانيا: ان يتم صرف بدل التفرغ، وبدل ساعات فرق العمل للعاملين في المجال الصحي اثناء فتره الايفاد للدراسه بالداخل وفقا للشروط والضوابط التي تحددها اللجنه الدايمه للابتعاث والتدريب في الجامعات، وفي ضوء الضوابط والشروط التي تقرها لجنه تدريب وابتعاث موظفي الخدمه المدنيه. وبعد ان اطلع المجلس علي مذكره الامانه العامه للمجلس بهذا الخصوص اتخذ قراره رقم (6/ 67/ 1435) القاضي بما ياتي: المجلس ما يلي: اولا: الموافقه علي تعديل الماده (الحاديه والعشرين) من لايحه الابتعاث والتدريب لمنسوبي الجامعات لتصبح وفق ما يلي: (يتقاضي المبتعث والملتحق ببرامج الدراسات العليا في الداخل، راتبه كاملا وبدل الانتقال المستحق شهريا بما في ذلك بدل التفرغ للاطباء والصيادله والاخصاييين والفنيين والمعيدين والمحاضرين بكليات الطب وطب الاسنان والصيدله والتمريض والعلوم الطبيه التطبيقيه والمستشفيات الجامعيه). ثانيا: ان يتم صرف بدل التفرغ، وبدل ساعات فرق العمل للعاملين في المجال الصحي اثناء فتره الابتعاث للدراسه بالداخل في ضوء الضوابط والشروط التي اقرتها لجنه تدريب وابتعاث موظفي الخدمه المدنيه (المرفق صوره منها). وحيث تمت موافقه خادم الحرمين الشريفين رييس مجلس الوزراء رييس مجلس التعليم العالي – يحفظه الله – علي محضر الجلسه بالتوجيه البرقي الكريم رقم (37213) وتاريخ 12/ 5 /1435ه. امل توجيه الجهات المختصه باكمال اللازم. وتجدون برفقه نسخه من الضوابط والشروط التي اقرتها لجنه تدريب وابتعاث موظفي الخدمه المدنيه لصرف بدل التفرغ، وبدل ساعات فرق العمل للعاملين في المجال الصحي اثناء فتره الابتعاث للدراسه بالداخل. ولمعاليكم تحياتي،،، وزير التعليم العالي د. خالد بن محمد العنقري شروط وضوابط صرف بدل التفرغ للعاملين في المجال الصحي اثناء فتره الايفاد للدراسه بالداخل اولا: حصول الموفد علي قبول من منشاه تعليميه او مهنيه معتمده موضحا بالقبول ان البرنامج يتضمن برنامج اكلينيكي سريري او معملي لا تقل نسبته عن (50% )من البرنامج. ثانيا: تحصر هذه البدلات في البرامج وفق الشروط التاليه: 1. ان يكون التخصص الموفد له امتدادا لتخصصه السابق. 2. ان يكون البرنامج مرتبط برعايه المريض بصوره مباشره او ذات علاقه وطيده بالحاله الصحيه للمريض. 3. ان يكون التدريب السريري او المعملي او مجموع الساعات العمليه السريريه للمقررات الدراسيه وبحث التخرج السريري لا يقل عن 50% من محتوي البرنامج وفق الضوابط التاليه: • ان يكون من خلال العمل في العيادات او المعامل السريريه والتنويم. • ان تكون فتره التدريب متصله اثناء تنفيذ البرنامج وهو جزء لا يتجزا منه. • الخضوع لجداول المناوبات او اي متطلبات معمليه / عياديه. • ان يكون التدريب تحت اشراف متخصصين بنفس مجال المهنه الصحيه. 4. ان يكون المستشفي الذي يتم فيه التدريب السريري او المعملي جامعيا معتمدا من وزاره التعليم العالي او حاصلا علي شهاده اعتماد من قبل الهييه السعوديه للتخصصات الصحيه باعتباره مركزا تدريبيا وفق الضوابط المعمول بها في الهييه. 5. تشمل هذه الترتيبات البرامج التاليه: ا. البرامج الحكوميه في المجالات التاليه: (الطب البشري- الاسنان- الصيدله- العلوم الطبيه التطبيقيه- التمريض- علم النفس الاكلينيكي اذا كان يقدم في كليه صحيه). ب. برامج المؤسسات غير الحكوميه التي تحتوي علي التدريب السريري او المعملي المعتمده من وزاره التعليم العالي (الهييه الوطنيه للتقويم والاعتماد الاكاديمي) والهييه السعوديه للتخصصات الصحيه. ج. برامج الهييه السعوديه للتخصصات الصحيه. د. البرامج المهنيه التي تقدم في المؤسسات الاكاديميه والصحيه المعتمده من الهييه السعوديه للتخصصات الصحيه. ثالثا: بالنسبه لبرامج الهييه السعوديه للتخصصات الصحيه فلكون طبيعتها مهنيه (100%) وكافه برامجها تحتوي علي تدريب سريري او معملي، فلا حاجه الي ارفاق ما يثبت ذلك، ومن اجل التاكد من توفر التدريب السريري او المعملي في غير البرامج التي تحت الاشراف المباشر للهييه السعوديه للتخصصات الصحيه فيجب ارفاق خطاب من الجهه او المؤسسه او القسم الذي قبل فيه الطالب للحصول علي درجه اكاديميه او مهنيه مثل البكالوريوس والماجستير والدكتوراه او الزمالات التي تقدم في مؤسسات اكاديميه يوضح فيه ان التدريب السريري او المعملي يحتوي علي ما نسبته (50%) من البرنامج.